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非看不可的信用貸款利率比較超划算的絕招英政府:金融業紅利應按女主管人數而定
(路透倫敦4日電)英國政府今天即將公布的報告說,金融服務業發放給主管的紅利,應根據公司內部高階職位的女性人數而定。
非看不可的信用貸款利率比較超划算的絕招英政府:金融業紅利應按女主管人數而定
(路透倫敦4日電)英國政府今天即將公布的報告說,金融服務業發放給主管的紅利,應根據公司內部高階職位的女性人數而定。
這份由維珍理財(Virgin Money)執行長賈迪亞(Jayne-Anne Gadhia)領導的檢討報告,也將建議金融服務公司公開通報性別多樣化的數據,來處理金融界高層缺乏女性的情況。
這份檢討是政府為增加英國經濟生產力推動的計畫一環。報告指出,女性勞動力代表性的增加也應包含在內。
根據經濟合作暨發展組織(OECD)估計,勞動市場性別平等,2030年前可為英國增加10%的國內生產毛額(GDP)。
賈迪亞的檢討報告建議,公司的薪資套案應該連結到公司的性別平等,公司應指派負責性別、多樣性與包容性的主管,也應公開通報性別數據。
政府數據銀行個人信貸利率查詢顯示,英國金融服務業2014年為英國經濟貢獻1270億英鎊總值,但金融業的女性人數低於適當比例。
國際管理顧問公司奧緯(Oliver Wyman)2014年報告指出,在全球150間大型金融機構中,董事會僅有13%是女性,執行長僅有4%。中央社(翻譯)
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新聞來源https://tw.news.yahoo.com/英政府-金融業紅利應按女主管人數而定-045714731.html
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